2015年12月，昆山某派出所接到人社部門報(bào)案，稱昆山某利捷電子有限公司存在拖欠員工工資情況，且公司負(fù)責(zé)人戴某某、許某某夫妻已失去聯(lián)系，有拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬的犯罪嫌疑。公安部門遂進(jìn)行了初查和詢問員工，發(fā)現(xiàn)該公司拖欠金額高達(dá)三十余萬元，便決定立案偵查，同時(shí)將戴某某上網(wǎng)追逃。2018年6月，福建警方在戴某某的老家將其抓獲。

    據(jù)戴某某交代，他從2005年開始在昆山做生意，2010年擴(kuò)大規(guī)模開了一家工廠，為電子公司承接外加工，生意最好時(shí)雇傭了上百名工人，經(jīng)營得還算不錯(cuò)，但從2015年的8月開始，受各種因素影響，工廠運(yùn)轉(zhuǎn)出現(xiàn)了困難，工人的工資發(fā)放也有拖延的情況發(fā)生，雖然相關(guān)勞動(dòng)保障部門介入，要求公司按時(shí)發(fā)放工資，但情況并沒有因此好轉(zhuǎn)，再加上戴某某本身有賭博的惡習(xí)，造成公司入不敷出、外債眾多。到了2015年底實(shí)在沒辦法繼續(xù)周轉(zhuǎn)，正好此時(shí)回籠了一筆貨款，戴某某就發(fā)掉一部分工人工資后，還有三十多名員工的工資就沒再發(fā)放，他萌生了將剩余的近20萬元轉(zhuǎn)移逃匿的想法。于是在2015年11月，戴某某帶著老婆許某某和孩子一起逃回老家，準(zhǔn)備用這點(diǎn)錢做點(diǎn)小生意翻本。發(fā)現(xiàn)異常后，陸續(xù)有員工向勞動(dòng)保障部門投訴，直到員工獲悉老板一家“跑路”，公司的生產(chǎn)經(jīng)營陷入停滯，公安部門介入調(diào)查。很快，戴某某就以涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪，被起訴到昆山法院。

    法院經(jīng)審理查明，被告人戴某某作為電子有限公司經(jīng)營負(fù)責(zé)人，因工廠生意不好，另外自己賭博輸錢，在有能力支付該公司員工工資的情況下，將公司賬戶部分資金轉(zhuǎn)移后逃匿，逃避支付該公司29名員工的勞動(dòng)報(bào)酬，共計(jì)人民幣29.6萬元，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的，其行為已構(gòu)成拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪。據(jù)此，法院依法判處被告人戴某某有期徒刑一年一個(gè)月，并處罰金人民幣二萬元。

    法官提醒：我國《刑法》規(guī)定：以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴(yán)重后果的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。用人單位或經(jīng)營者惡意欠薪逃避支付勞動(dòng)報(bào)酬，最終還是要受到法律的制裁。對(duì)遭遇老板“跑路”的勞動(dòng)者而言，一方面要有維權(quán)意識(shí)，發(fā)現(xiàn)對(duì)方可能涉嫌犯罪的，及時(shí)報(bào)案處理；另一方面要理性維權(quán)，通過合法途爭取權(quán)益，打砸公司財(cái)物、暴力威脅等方式都是不可取且違法的行為。