本網南通訊：2007年第一季度剛過，如東法院針對在第一季度審判質量與效率指標體系運行中出現的問題，認真研究，精心部署，積極采取措施，從五個方面入手，努力全面提高審判質量與效率。

一是強化學習培訓。隨著物權法等相關重要法律法規的頒布，該院計劃從2007年第二季度開始，集中時間、集中人力、集中精力，分層次、分類別廣泛開展各類業務學習培訓，在全院掀起業務“大練兵”活動，力爭使全體審判人員在相關法律法規正式施行前盡快吃透、吃準，為全年的審判工作良性發展打下堅實的基礎。

二是強化庭審能力。該院認真貫徹執行“公正司法、一心為民”指導方針，堅持從細節入手，從形式到實體上確保司法公正。在庭審中，該院要求審判人員從著裝儀表到開庭的每一個環節都要做到規范得體。確立庭審能力考核隨機抽查制，對每一名審判人員隨機確定考評案件，由法官考評委員會現場百分制打分，得分結果列入崗位目標考核。組織開展庭審觀摩活動，確定庭審能力強的法官開觀摩庭，其他法官參加旁聽，相互借鑒，取長補短，共同提高業務水平，提高辦案質量。

三是強化文書制作。針對院內審判人員業務水平參差不齊的情況，該院將繼續進行對優秀案件及優秀裁判文書的評定，案件質評組每月評查案件時，推選若干優秀裁判文書，由法官考評委員會確定每月最佳法律文書，予以通報表揚。從而讓大家學有榜樣，趕有目標，力爭在實踐中杜絕裁判文書過繁和過簡的傾向，做到當繁則繁、當簡則簡，敘事清楚、說理透徹，從而提高當事人的服判息訴率。

四是強化創新意識。該院針對社會普遍關注、群眾反映強烈的焦點、熱點問題，深入探索并積極推行多項為民、便民、利民、護民的新舉措，樹立公正、高效、務實、廉潔、親民的形象。如在審理同一原告、不同被告的同類型案件中，該院為切實減輕當事人的訟累，同時通知不同被告到庭，在確保司法公正的基礎上，著力提升服務水平，提高辦案效率。

五是強化監督機制。規范排期和送達環節，縮短送達周期；建立“黃燈警示制”，在每一起案件的審限過半后，該院審判管理中心發出案件催辦函，予以催結，減少亮黃燈，杜絕亮紅燈，提高辦案效率；定期通報審判工作運行態勢，讓廣大干警及時了解本部門及自身的工作情況，以便他們能針對自身存在的不足，積極采取相應的措施加以改正、提高。