今年以來，南長法院緊鑼密鼓的實施人民陪審員“倍增計劃”經過前期廣泛深入的發動工作，45名新任人民陪審員獲區人大任命。南長法院現有陪審員81名，與法官的人員比例達到1.62：1，人民陪審員倍增計劃圓滿完成。為有序管理陪審員，確保陪審工作順利開展，南長法院三個“一“創新陪審工作管理機制。

 

一個專門的辦公室。專門成立陪審員辦公室，其中設主任1名、由政治處副主任兼任，主要負責陪審員工作的統籌、規劃和協調。設專職聯絡員1名，主要負責對外聯絡，召集陪審員工作會議，聯系陪審事宜，具體數據統計，資料匯總，工作報告，材料報送以及陪審員宣傳等工作。人民陪審員辦公室通過規范陪審員的參審、考核、培訓等工作，充分發揮陪審員在促進司法民主、保障司法公正、提升司法信任的重要作用。

 

一張“錯時參審登記表”。針對不同行業陪審員工作性質及時間等因素，邀請人民陪審員填寫“錯時參審登記表”，將適宜參審的時間段納入陪審員信息庫，排除了可能存在的“尷尬”時間段，基本解決陪審與本職工作的沖突問題。同時為保證陪審員的出庭率，需要參審的案件排期后，由人民陪審員辦公室隨即抽取人民陪審員時告知陪審員開庭時間、案由等，以便陪審員提前做好時間安排和相應準備工作。案件審理前至兩三天，案件承辦法官需要再次通知陪審員，提醒陪審員按期出庭。在堅持“隨即抽取”原則的基礎上，將陪審員職業特色和按件特色結合起來，最大限度實現人民陪審員價值最大化。

 

一份陪審員規范管理方案。建立陪審員業績檔案，詳細記錄陪審案件數、參與調解數、調審情況等陪審信息，科學設置陪審工作績效考評制度，對優秀人民陪審員給予物質獎勵。對工作業績一般、質量不高的同志提請人大對其進行職務免除。落實后勤保障與經費保障，積極爭取區人大、政府的支持，加強與財政部門溝通，使陪審經費獲得有力保障，保證發放到位。每季度按件為人民陪審員計發參審補助，用于陪審員的交通、誤餐補貼，維持人民陪審員工作的積極性。截止目前，共通知陪審員參審18次，收集陪審員意見和建議15條。