本網鹽城訊：近年來，東臺法院認真貫徹胡錦濤總書記“政治上尊重、思想上關心、生活上照顧”的要求，結合老干部工作特點，以“雙學雙比”為主線，創新開展形式多樣的主題實踐活動，先后獲得多項表彰。具體做到五個到位。

領導到位。小樹苗的茁壯成長離不開大樹的關心呵護，法院的發展也離不開老干部的重視與支持。老干部們經驗豐富，閱歷廣泛，許多老干部都曾是頂梁柱，往往能提出很多好的建議和意見。因此，該院黨組高度重視老干部工作，堅持定期聽取老干部工作匯報，研究、協調、解決老干部工作中的重大問題，并做到全年專題會辦老干部工作不少于兩次。

待遇到位。老干部們離崗后堅持關心國家大事，關注法院發展，這是來自于內心最真誠的感情流露。該院從尊重老干部的角度出發，進一步落實好老干部的政治、生活待遇，定期組織老干部學習、閱文、聽報告，定期向老干部通報法院工作情況，組織老干部參觀考察，召開重要會議、組織重大活動時邀請老干部參加，經常走訪慰問并安排老干部與在職人員同步進行健康體檢，每年對老干部工作進行表彰。在精心組織這些活動的同時，研究出臺相關文件，使之制度化、規范化。

創新到位。開展老干部工作不僅是要落實老干部的待遇問題，更重要的是通過各種形式，充分發揮老干部們的聰明才智，使他們老有所為、老有所樂，為社會作出更多的貢獻，充分享受晚年的美好時光。該院今年分三期舉辦老年保健講座，邀請離退休干部和配偶一同參加，以共同增強保健意識，互相提醒、互相監督和約束，爭做健康老人。該院還組織老法官前往江蘇句容少管所，開展高墻內外警官、法官、少年犯監護人“三聯動”幫教活動。

激勵到位。發揮余力作貢獻不是老干部們的義務，但是對于老干部們的主動與積極，要給予充分肯定。該院通過健全和完善老干部工作運行機制，推行與部門創優爭先活動一同部署、規劃、考核和表彰的新機制，進一步增強做好老干部工作的責任感。充分保護和調動老干部的積極性和創造性，大力宣傳老干部的先進事跡。年終適時召開老干部工作表彰會，對老干部工作先進個人、健康老人、賢內助給予精神和物質獎勵。

保障到位。該院以促進老干部老有所為、老有所樂、老有幸福、老有健康為老干部工作的目標，努力克服經費保障所面臨的困難，對老干部活動的經費堅持及時、足額到位，對所需要的設施條件盡力給予滿足。該院還專門到有關單位參觀學習，在建設之中的的審判辦公大樓中精心規劃了老干部活動中心，設置了寬敞舒適的辦公室、會議室、棋牌室等，配備電話、空調等設施。