本網常州訊：隨著我市經濟社會的發展，外來務工人員逐年增多，其中就業青年占很大部分比例。為深入開展送法進企業活動，加強預防與減少青少年犯罪工作，進一步關愛關心企業青年員工的健康成長，營造有利于青年職工健康成長的良好環境，促進社會和諧和經濟發展。金壇法院聯合團市委、婦聯、關工委等部門，積極探索在全市企業中逐步建立起針對企業青年員工，以“增強法制意識關愛青年成長”為主題的“菜單式”送法進企業活動。

一是做好前期走訪，根據青年需求開出法制宣傳“菜單”。精選宣講內容，做到有的放矢。二是豐富宣傳手段，根據內容需求展示宣傳“技藝”。多形式、多角度、多層次開展活動，形成學法守法的良好氛圍。三是做好后續跟進，提供法律幫助力排“隱患”，為企業和職工提出相關意見和建議。四是加大宣傳的力度和廣度，拓展服務對象，豐富企業文化，促進社會和諧穩定。

7月以來，金壇法院聯合相關部門陸續在億晶光電、金標毛紡、鴻瑞昌泰等知名企業開展了多期法制講座、法律咨詢、展板宣傳、成立青少年法制教育基地、法在身邊座談會等活動，取得了良好的社會效果，受到了企業業主和青年職工的一致好評。