“法官的建議，進(jìn)一步規(guī)范了我們的管理；法官的‘點(diǎn)子’，更是讓我們?nèi)绔@至寶。”清河新區(qū)紅喜會(huì)酒店管理有限公司總經(jīng)理顏瑋瑋由衷感嘆。原來這是清河法院張樹維、許霞二位法官開展“金盾護(hù)航”送法活動(dòng)期間，不僅為企業(yè)經(jīng)營中出現(xiàn)的法律問題“問診把脈”，還以“消費(fèi)者”身份對酒店的創(chuàng)新與發(fā)展出“點(diǎn)子”，真心幫助企業(yè)樹品牌。

 

這是清河法院堅(jiān)持司法為民，文明辦案的一個(gè)縮影。據(jù)悉，該院已連續(xù)15年被評為“江蘇省文明單位”，2次被評為“江蘇省文明單位標(biāo)兵，再奪省文明單位標(biāo)兵，向全國文明單位進(jìn)軍已成為清河法院干警共同追逐的夢。

 

精細(xì)管理出質(zhì)效  

 

司法文明源于司法公正與高效。為有效解決審判任務(wù)日益繁重與審判管理相對滯后的矛盾，近年來，清河法院不斷健全完善科學(xué)合理的審判管理機(jī)制，以規(guī)范化、精細(xì)化管理促進(jìn)審判質(zhì)量效率提升。

 

據(jù)統(tǒng)計(jì)，該院審判質(zhì)量效率評估綜合指數(shù)2012年位居全省基層法院第一方陣。在14項(xiàng)主要質(zhì)效指標(biāo)中，法官人均結(jié)案數(shù)、結(jié)案均衡度等7項(xiàng)指標(biāo)均位居全市首位，11項(xiàng)位于全市基層法院平均線以上。

 

值得一提的是，該院法官們給刻板數(shù)據(jù)背后添增了濃濃溫情。曾榮獲全國優(yōu)秀法官、全國辦案標(biāo)兵、全國優(yōu)秀黨員干警等多項(xiàng)榮譽(yù)的董堅(jiān)法官，在審判崗位上兢兢業(yè)業(yè)工作20多年，審結(jié)的2200余件案件實(shí)現(xiàn)“零上訪”、 “零發(fā)改”。

 

董堅(jiān)曾處理過這樣一起案件，常某與顧某因通道產(chǎn)生糾紛，鬧得劍拔弩張。為了公正，董堅(jiān)不顧烈日酷暑帶上皮尺，召集雙方當(dāng)事人及其親屬到現(xiàn)場勘察，對雙方爭議的通道長度一尺一尺丈量，從上午8點(diǎn)一直忙到晚上7點(diǎn)多。最終，當(dāng)事人的心被量“寬”了，火被量“滅”了，兩家心中的疙瘩消除了。結(jié)怨多年的糾紛，她用幾個(gè)小時(shí)就化解了。

 

化解矛盾有良方

 

幾張桌子、幾排椅子，再加上背后那莊嚴(yán)的國徽，就構(gòu)成了一個(gè)簡易法庭。近年來，清河法院民一庭副庭長許曙芹常常帶領(lǐng)年輕法官深入社區(qū)、街道等，在這樣一個(gè)個(gè)“簡易法庭”中就地化解矛盾。

 

前不久，巡回法庭在長西街道辦人民路社區(qū)巡回點(diǎn)，審理一起人身損害賠償案。庭審調(diào)解時(shí)，意想不到的場面出現(xiàn)了，旁聽的社區(qū)居民自發(fā)分成兩組。一組勸慰原告，另一組勸慰被告，雙方在法官和社區(qū)居民的工作下，各自作出讓步，案件當(dāng)場和解。參與勸慰的群眾黃某稱，每次都能學(xué)到法律知識，還能幫法官做些和解工作，社區(qū)需要這樣的法官。

 

該院還有一個(gè)化解矛盾、消弭糾紛的模式便是“網(wǎng)格化訴訟服務(wù)”。選派42名法官擔(dān)任42個(gè)網(wǎng)格“社區(qū)聯(lián)系法官”，實(shí)現(xiàn)“法官進(jìn)社區(qū)，訴訟服務(wù)進(jìn)網(wǎng)格，網(wǎng)格員與法官零距離”格局，全力配合基層組織第一時(shí)間排查糾紛、發(fā)現(xiàn)糾紛、化解糾紛，使法院的訴訟服務(wù)充分融進(jìn)區(qū)社會(huì)管理大網(wǎng)格，為人民群眾提供更加便利、更加實(shí)惠的司法服務(wù)。

 

能動(dòng)司法勇?lián)?zé)

 

少年犯陳明、崔軍（均系化名）原在學(xué)校表現(xiàn)非常好，卻因一念之差走上了犯罪道路。根據(jù)他們的犯罪情節(jié)和悔罪表現(xiàn)，依法適用緩刑。然而，他們因?yàn)閷W(xué)校對他們作出了除名處理，而產(chǎn)生了自暴自棄想法。吳雪玲法官分析了他們的犯罪動(dòng)機(jī)，認(rèn)為他們是能夠教育好的，不能就這樣被無情地推向社會(huì)。于是她決心讓兩個(gè)孩子復(fù)習(xí)文化知識，參加第二年高考。做通了兩孩子的思想工作后，她一次又一次到學(xué)校，嘴皮磨破了，鞋底磨通了，校方或避而不見或冷眼相待。坐了無數(shù)次“冷板凳”的她，始終未改當(dāng)初的決心。最終，她的耐心感動(dòng)了“上帝”，在區(qū)委、區(qū)關(guān)工委的幫助下，兩個(gè)孩子終于得以復(fù)學(xué)，第二年雙雙考上了大學(xué)。

 

正是由于她以母親式的審判方式，一個(gè)個(gè)失足少年都親切稱她為“法官阿姨”、“法官媽媽”。

 

由于出色的工作，近年來，清河法院及其相關(guān)庭室獲得社會(huì)廣泛好評。該院被評為“全國法院立案信訪窗口先進(jìn)集體”、“江蘇省基層團(tuán)組織建設(shè)示范點(diǎn)”；工會(huì)被市總工會(huì)評為“淮安市三星級職工之家”、少年庭被市委宣傳部授予“道德教育工作先進(jìn)集體”、民二庭被區(qū)委表彰為“五一”巾幗示范崗。

 

隊(duì)伍建設(shè)聚人心

 

清河法院堅(jiān)持從嚴(yán)治院和人才興院，牢固樹立政法干警核心價(jià)值觀，圍繞“抓黨建、帶隊(duì)建、促審判”工作思路，不斷加強(qiáng)干警思想、能力、作風(fēng)和廉政建設(shè)。

 

一方面，該院不斷深化學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，強(qiáng)化培訓(xùn)考核，全面推進(jìn)青年法官導(dǎo)師制度，有針對性地培養(yǎng)專家型、復(fù)合型法官和審判業(yè)務(wù)骨干隊(duì)伍。另一方面，持續(xù)深化法院文化建設(shè)。該院2012年舉辦第一屆文化節(jié)，全面展示干警才藝，培育和激勵(lì)干警樹立積極進(jìn)取的人生觀，全面提高素養(yǎng)能力，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作品質(zhì)。與此同時(shí)，他們還以院史陳列室和廉政文化長廊建設(shè)，不斷提升干警的職業(yè)尊榮感和認(rèn)同感。2011年，該院被評為“江蘇省廉政文化示范單位”。

 

現(xiàn)在，清河法院已在全院上下形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。休息時(shí)，閱覽室里經(jīng)常能看到青年干警們自發(fā)組織的讀書交流會(huì)。工作中，各部門紛紛結(jié)合實(shí)際開展學(xué)習(xí)調(diào)研。該院團(tuán)總支組織的2013第一期青年干警沙龍——“我的法院 我的夢”，熱烈的討論不斷燃起青年法官逐夢的激情。