816下午,中院胡道才院長到銅山法院檢查工作,被大廳里的廉政文化宣傳深深吸引,駐足觀看,不免稱贊銅山法院充滿廉政氣息的人文環境和富有特色的廉政文化建設。的確,只要你走進銅山法院的大廳,你就會感到廉政清風撲面而來。

充滿廉政氣息

銅山法院十分重視輿論宣傳和教育倡廉的作用,多層面營造濃厚的創廉氛圍。一是讓廉政之風發自內心。大廳展出每位干警的廉政座右銘,與自身莊嚴的照片相伴,告知著自己廉政的心聲;大廳還展出著院里制作的廉政文化長廊和各庭科室內部制作的廉政文化宣傳欄,內容豐富,生動感人,展示著廉政的決心;在大廳和機關食堂建立廉政教育影視角,連續播放廉政教育宣傳片,播放廉政教育的歌曲,充盈著廉政的音符。二是讓廉政之氣常駐內心。充分利用辦公例會、機關“學習日”和支部“三會一課”等活動,將廉政教育作為干警思想政治學習的一項長抓不懈的內容。積極組織廣大干警參與縣紀委組織的廉政論文征文活動,每人寫出不少于1萬字的讀書筆記和12篇質量較高的心得體會文章。

充實廉政制度

銅山法院首先把全員參與廉政機關創建活動作為有效載體,按照“抓班子、帶骨干、促全員”的工作要求,做強做實運行機制。一是班子諾廉。院領導班子成員帶頭遵守廉潔自律的各項規定,認真簽訂《黨風廉政建設責任承諾書》,公開向全院干警作出廉政承諾,并以書面形式公示,自覺接受群眾的監督。同時,堅持每年年初層層簽訂黨風廉政責任狀,將廉政責任細化分解,嚴格實行“一崗雙責”責任制和廉政建設一票否決制。二是骨干述廉。對中層干部實行半年一次述職述廉報告。該院邀請人大、組織、紀檢、政法委等部門領導出席法院中層干部述職述廉報告會,聽取了部門負責人述職述廉報告,并由全院干警對中層干部的述職述廉報告進行測評,從中推薦出十佳廉政干部。三是全員創廉。動員全院干警參與爭創廉潔政法機關活動,在全院叫響“廉潔銅山看法院,機關創建我爭先”的口號。通過狠抓載體建設,在全院形成了“上下聯動,整體互動,人人參與,齊創共建”的工作格局。

銅山法院還非常重視抓好基礎防范,在保障機制上尋良策。一是制度嚴廉。從制度建設上筑好廉政防火墻。今年來,該院先后制定實施了《關于貫徹落實<綱要>的實施意見》、《銅山法院干警外出執行公務加強廉政建設的規定》、《銅山法院廉政談話制度》、《銅山法院干警個人重大事項和財產報告制度》等20多項廉政制度,從教育、預防、監督、保障等方面建立起了一套完善的廉政制度體系,在干警心靈深處筑起一道“不愿為,不能為,不敢為,不必為”的廉政壁壘。二是基金保廉。建立了干警廉政保證金制度,每人每月交100元。對不發生廉政問題的,年終連同單位的獎勵部分一同按比例返還,并留下一部分逐年累積,作為長效廉政保證金,待離開法院崗位時,全部返還。對廉政保證金實行專門帳戶管理,在職期間有違法違紀行為的,按情節輕重予以扣減,提高干警違法違紀成本。三是家庭助廉。發揮家庭助廉作用,遇有干警職務變動的,邀請干警與親屬一起進行廉政談話。每年春節前都召開以“倡廉”為主題的干警親屬聯誼會,請親屬做好干警“八小時”以外的家庭監督員,不斷推進廉政共建活動。

涌現廉政楷模

銅山法院重視先進典型對干警的示范引導作用,在開展向宋魚水等先進模范人物學習的同時,利用多種形式組織干警向“全市十佳法官”和“全縣十佳政法干警”等先進人物學習,在本院內部組織評選“優秀法官”、“廉政標兵”活動,在窗口單位和重點部門開展““規范司法示范點”活動,不斷挖掘、培育和選樹身邊的先進典型。執行局洪偉同志,2003年以來受理執行案件557件,結案517件,其中完全執結488件,執結案件標的2400多萬元,完全執結案件數量不僅在徐州市法院系統遙遙領先,而且在全省法院名列前茅,他不僅成為令人敬佩的執行先鋒,還是銅山法院廉政的楷模,一封封感謝信蘊含著他廉政的風范,一面面錦旗反映出他廉政的事跡。他常說:做人要講良心,做法官要講公正,做執行法官講的就是責任;我知道,多執結一個案件,社會便多了一份安定,法律便多了一份威嚴,和諧便多了一道風景,因此,為了執行工作,我盡心盡責,無怨無悔。正是他的這份沉甸甸的責任心,這份長久神圣的廉政感,才贏得了老百姓的信任。民一庭王宇紅同志,平凡默默地工作,以其審判案件的工作實績,展示出了廉政的風范:“能調則調”,調解能手贏得全年案件“零”發改,當判則判”,理性判決換得十四月無上訴,案結事了”,尋找“秘訣”鑄就司法和諧。民事案件類型林林總總,總有一些當事人比較“難纏”,對此,王宇紅的做法是,不僅審判全程公開,而且經常邀請人大代表旁聽庭審,典型案件邀請媒體公開報道,眾目睽睽之下陽光審判,鮮有當事人還會認為法官不公正的,上訴自然也就少了。王宇紅判決案件獨到之處還有,對于個別當事人為求得案子上的“關照”欲請送行賄的,視具體情況將這一特別“事實”寫進判決書,這樣,哪怕當事人再“難纏”,他也不會手持這樣的判決書去上訪。她這份廉政的決心感動了訴訟當事人,也感動了她身邊的法官。