本網(wǎng)南通訊：因委托人自己的原因，致使委托招收的勞工不能外派出國(guó)，委托人應(yīng)自擔(dān)其責(zé)。6月25日，江蘇省啟東市法院判決一起招收勞工的委托合同糾紛案，判決被告委托人中揚(yáng)國(guó)際公司支付原告南通佳瑞公司委托報(bào)酬105000元、委托費(fèi)用28490元、違約金175000元。

 2005年8月，被告出具委托書(shū)一份給原告，委托原告招收赴卡塔爾建筑工，原告對(duì)建筑工進(jìn)行考試，提供場(chǎng)地材料等，并收取考試費(fèi)用500元/人，勞務(wù)費(fèi)按每人3000元返還。同年11月，原、被告簽委托招工合同，約定如果被告在規(guī)定時(shí)間未能全部委派出國(guó)，在15天內(nèi)退還原告所交的全部出國(guó)費(fèi)用，及負(fù)責(zé)賠償每位出國(guó)人員5000違約金。之后，原告按合同履行了義務(wù)，但至今尚有35名工人未出國(guó)，協(xié)商未果后原告提起訴訟。被告辨稱，在卡塔爾國(guó)發(fā)生的中國(guó)建筑工人群體性罷工事件，導(dǎo)致35名工人未能出國(guó)，既然工人未能出國(guó)，原告也就不能取得勞務(wù)費(fèi)。至于考試等費(fèi)用，工人已承諾自己承擔(dān)，原告無(wú)權(quán)要求返還。

法院審理后認(rèn)為雙方的委托合同關(guān)系合法有效，原告按照合同招收了外派勞工53名，協(xié)助辦理勞工出國(guó)前的體檢、辦證等事務(wù)，并先行支付了考試費(fèi)、體檢費(fèi)、公證翻譯費(fèi)等，已完成受托事項(xiàng)，委托人應(yīng)當(dāng)償還該費(fèi)用及其利息。被告辯稱的罷工事件，無(wú)證據(jù)證實(shí)且不構(gòu)成不可抗力，法院不予支持。另?yè)?jù)合同的相對(duì)性，違約責(zé)任應(yīng)由合同的當(dāng)事人承擔(dān)，被告對(duì)其違約僅對(duì)工人承擔(dān)賠償責(zé)任而工人又自愿承擔(dān)出國(guó)前費(fèi)用的辯稱，法院不予支持。據(jù)此，作出以上判決。